刚进《终末地》需先理清据点建设、资源采集和干员培养三件事：据点需完成任务触发支援计划并投放次级核心以供电；资源按固定逻辑刷新，善用扫描仪与标记功能；干员重配队逻辑，优先培养铁壁卫士、神射手与医疗位。

刚进《终末地》，别急着点抽卡，先搞清三件事：据点怎么建、资源怎么拿、干员怎么养。这三点理顺了，开荒节奏就稳了。

据点建设：从落脚到供电的完整链路

据点不是随便点一下就建好的。必须先完成指定地图任务，触发“支援计划”，再投放次级核心才算正式建立。这个核心有两个关键作用：一是作为协议传送点，方便快速往返；二是自动给集成核心区域内的供电桩供能——没电，产线和防御塔全瘫痪。

• 初期优先选地形开阔、靠近资源点的区域建据点，比如四号谷地东侧平台
• 每个据点要配联络干员，按干员归属（如塔卫二本地出身）或专长（工程/勘探类技能）匹配，能加采集效率或缩短升级时间
• 升级靠“据点发展值”，来源是供货任务，不是打怪。每天清空3次补给箱+完成2单运输委托，基本够升一级

资源采集：路线、刷新与隐藏点一个都不能漏

地图上看似随机的资源点，其实有固定刷新逻辑。普通矿脉每12分钟刷新一次，但限时补给箱只在整点后5分钟内出现，开箱有概率掉落干员经验芯片——这是前期升级最快的材料之一。

• 用多功能扫描仪探测地下矿脉，尤其注意悬崖边缘和废弃管道下方，常藏紫金矿富集区
• 标记功能很实用：红色标稀有材料（如冰核结晶、熔火晶簇），蓝色标日常材料（合金锭、基础药剂），走环形路线避免重复绕路
• 别忽略天气影响：沙尘暴期间部分地面资源点会暂时消失，但地下矿脉探测成功率+30%

干员培养：不堆数量，重配队逻辑

开局送的几位干员里，“铁壁卫士”和“神射手”是真正能用的。前者挡2路+嘲讽稳定，后者射程远、攻速快，清杂兵效率高。别急着拉满所有角色，先把这两人突破到Lv.30，再补一个医疗位（推荐赠送干员小羊）。

• 开荒期通用阵型是3重装+2医疗+3输出+1辅助，但前15关实际用不到这么满，4人小队足够应对
• 技能升级优先点“双段闪避”和“部位打击”——前者保命，后者打断BOSS蓄力，比多打几百伤害实在得多
• 帝江号太空舰里的互动不能跳过，赠礼提升好感度后，能解锁专属协议，比如“静默扫描”可让下一张地图初始就显示全部资源点

不复杂但容易忽略。